一、怎么看待传统旅行社与线上平台的竞争？
诚邀，旅游行业未来也会越来越集中，流量越来越聚集，传统旅行社有线上不可替代的人性化的服务。不过随着互联网时代发展，越来越多用户，可以更加便捷地透过线上平台更好地了解旅游资讯，抖音，小红书种草，用户先了解，然后决策购买，目前还是会通过担保交易，专业的ota平台，比如：飞猪，携程，途牛，美团，马蜂窝，去哪儿，同程旅行。
给我个人觉得，未来线上线下同步，是趋势，线上引流，线下更好的服务，让客户有更好的体验。
竞争肯定很难竞争，与其去对抗竞争，倒不如去融合，和在线平台一起发展，去透过他们强大的流量体系，内容体系去获取更多自己的客户。
不过传统旅行社门市部是无法入驻专业的ota平台的，如想入驻携程，飞猪，美团，等大平台，他们要求比例多，旅行社总社的营业执照，经营许可证，旅行社责任保险，或者分社的对应资料，才能正规入驻平台，希望可以帮到你，如想了解更多，欢迎 关注➕我
二、与旅游业竞争比较大的对手是？
旅游行业属于消费行业。人在忙碌的工作中停下脚步，出去旅行一下，也是一种放松方式，给自己的心情放个假冲下电。也要有些人不喜欢旅行，喜欢宅在家里。我觉得旅游比较大的竞争对手应该是娱乐业！
宅男宅女们不太喜欢出门去玩，连购物都懒得动都是网购。最多去酒吧KTV玩玩，这些场所才是旅游行业的大竞争对手
三、奖励会议与奖励旅游的区别
标题：奖励会议与奖励旅游的区别
奖励会议与奖励旅游作为企业管理的两大重要手段，它们的区别是什么呢？本文将从多个角度对两者的区别进行详细阐述。
定义与目的
奖励会议通常是指企业为了表彰优秀员工、激励团队士气而召开的会议。其目的在于加强员工之间的凝聚力，提高工作效率。而奖励旅游则是一种更为综合的奖励方式，它不仅包括会议中的表彰环节，还包括各种休闲、娱乐活动，旨在让员工在轻松愉悦的环境中得到放松和激励。
费用与成本
奖励旅游通常需要投入更多的资金和时间，包括机票、酒店、景区门票等费用，以及相应的策划和组织成本。相比之下，奖励会议的费用相对较低，主要集中在会议场地、设备、餐饮等费用上。
员工参与度
奖励旅游通常更受员工的欢迎和期待，因为它不仅是一次工作表彰，更是一次难得的旅游机会。员工可以放松身心，享受美好的风景和文化，增强对企业的归属感和忠诚度。而奖励会议则更注重实质性的奖励和表彰，员工的参与度和积极性可能会相对较低。
组织难度
奖励旅游的组织难度较大，需要考虑的因素较多，如员工行程安排、安全保障、交通、住宿、饮食等。相比之下，奖励会议的组织难度相对较小，只需要考虑会议议程、主持、演讲嘉宾等事项即可。
效果评估
奖励旅游和奖励会议的效果评估也有所不同。奖励旅游更注重员工的反馈和评价，关注员工的满意度和忠诚度。而奖励会议则更侧重于会议的成果和效率，关注与会者的反馈和收获。
总之，奖励会议和奖励旅游各有特点，企业在选择时需要根据实际情况和需求进行综合考虑。同时，企业应该不断完善奖励制度，确保奖励的公平性和有效性，从而激发员工的积极性和创造力，促进企业的发展。四、旅行社在旅游业中的作用？
h旅行社业是整个旅游业的核心和龙头。这一点决定了推动· 和发展生态旅游的主要力量是旅行社一生态旅游者和旅游目的地的连接者，生态旅游者在旅行社的组织安排的计划和行程开展旅游活动。
从生态与旅游的业务运营上来C考虑，“作为旅游活动的操作者或者旅游产品的组合者，具有开展生态旅游的先天优势”。
同时旅行社在市场营i销上的能力和经验可以使生态旅游的发展实现规模化，产生良R 好的经济效益，从而更好的弥补和恢复环境和社会-文化的损失并最终能使环境和社会-文化从经济发展中受益。
五、奖励旅游：旅行社的利润和市场发展
背景介绍
旅行业作为全球最重要的经济支柱之一，持续增长。无论是国内旅游还是出境旅游，人们对于探索新景点和体验不同文化的热情越来越高涨。为了吸引更多的旅行者，旅行社采取了多种策略来满足不同客户的需求。其中，奖励旅游作为一种有效的市场手段，受到了越来越多旅行社的关注。
奖励旅游的概念
奖励旅游是一种通过给予旅行者奖励的方式来促使消费者选择特定旅行社或参加特定旅游活动的市场策略。这些奖励可以是优惠价格、额外服务、积分或折扣等。旅行者在参与活动后，可以获得额外的回报，使他们对旅行社产生更高的好感度和忠诚度。
奖励旅游的优势
奖励旅游对于旅行社来说有许多优势。首先，它可以吸引更多的顾客。通过提供吸引人的奖励，如特价旅游套餐、免费机票或酒店升级，旅行社能够引导潜在客户选择他们的服务。此外，奖励旅游还可以增加旅行社的知名度和口碑。当旅行者享受到超出预期的服务和奖励时，他们往往会在朋友和家人中推荐该旅行社，增加了旅行社的客户群体。
奖励旅游的市场发展潜力
随着人们对旅游经验品质的追求和消费者需求的日益增长，奖励旅游市场呈现出巨大的发展潜力。根据市场研究机构的数据显示，截至2019年，全球奖励旅游市场规模已经达到了1000亿美元，预计未来几年还将保持高速增长。同时，消费者对奖励旅游的需求也呈现出多样化的趋势，不仅仅满足于传统的积分奖励，还希望有更多创新的奖励形式，如定制化旅行、主题体验等。
旅行社如何利用奖励旅游
旅行社在利用奖励旅游时需要注意一些策略。首先，旅行社需要深入了解自己的目标客户群体，分析他们的需求和喜好，量身定制相应的奖励计划。其次，旅行社应该与合作伙伴，如航空公司、酒店集团等建立紧密的合作关系，以提供更多丰富的奖励选择。同时，旅行社还可以通过社交媒体、网站和电子邮件等渠道宣传和推广奖励旅游，吸引更多的潜在客户。
结论
奖励旅游为旅行社提供了一种创新的市场推广方式，有助于吸引更多的旅行者和提升客户满意度。鉴于奖励旅游市场的发展潜力和消费者对高品质旅游的需求，旅行社应该积极探索和运用奖励旅游的策略，为旅行者提供更多有吸引力的奖励选择，不断提升自身的竞争力。
六、在竞争中合作 （1）谈谈你对“合作与竞争”关系的理解。______________________________________________？
（1）合作与竞争是一种相互依存，你中有我，我中有你的关系。
因为只有学会在合作中竞争，才能达到充分地合作和合理地竞争。竞争与合作的和谐交融，会使我们的集体更强大，使我们每个人更快地进步。（2）在竞争中合作应体现双赢的原则， 竞争对手不能相互排斥，造成两败俱伤，而要相互促进、共同提高，这才是竞争中合作的真谛。（3）学会欣赏他人；要学会理解和谅解别人；换位思考。（4）团队精神是团队内部形成的上下一致、相互支持、密切合作、无私奉献的群体精神。七、现在旅游业竞争激烈，加上移动互联网的竞争，作为传统旅行社还有前景吗？
有前景！
旅行社现在好像是个贬义词。好像跟旅行社出行是个丢人的事。这是为什么呢？
---------前方多图预警，土豪随意----------
在很久以前，信息不对称。旅行社从业人员不需要关心客户，不需要关心产品，不需要关心服务。旅行社的核心竞争力是掌握更多的出行信息。
当从业人员发明了挂靠以后，行业小老板马上多如过江之鲫，行业竞争迅速加剧。只有靠价格生存。再后来OTA来了，价格更低。
当价格成为唯一的竞争方式，各种自费、购物成为“专线”的救命稻草。国内旅行团的体验迅速下降。就只好以夕阳红团为主。年轻人参团旅行就是个low逼。那种“上车睡觉，下车尿尿，到了景点就拍照，回来一问啥也不知道”的跟团游，体验确实差，逼格确实low。
但是，说跟团low的这些人还是给自己父母报了这个团：“昆大丽全包双飞6日游：460元/人 ”。走前交代一句：妈，记着，啥也不要买。导游不论说什么你都不要买！
所以，客户的不理性消费、或“太理性”消费，也是推动因素，一个巴掌拍不响。
后来，经常出现类似云南导游辱骂游客的事件。
境外旅行正在步国内旅行的后尘，泰国、韩国等周边国家的旅行体验急剧下降。境外其他目的地也有这个苗头。
当旅行社提供的核心价值（信息提供）被渐渐抹掉以后，出路在什么地方？传统旅行社（我定义为OTA以外的线下旅行社）能做什么？
答：提供让客户满意的产品。甚至超越客户期望的产品。
这样的产品不是景点、酒店、机票、交通、导游、司机、餐饮的组合。而是要深入研究客户需求，设计让客户获取“价值”的产品线路。任何企业赚钱的根本是给客户提供有价值的产品和服务。显然，传统旅行社以前的模式行不通了。
说了这么多，还是举个栗子吧。
世界那么大，人人都想去看看。世界那么大，旅行设计几乎是无限多。
为了说明传统旅行社大有作为，还有前景，不说国外，这个没有做的地方太多；就说国内的。就说被国人骂烂了的国内散拼团。就说自由行比例接近98%的国内旅行。看看用心和不用心的区别。
假设有这么一个线路。带6岁到15岁的小朋友亲子旅行的线路：大漠星途。
试问，您有多久没有看过星星？您有没有陪孩子一起看过星空。您有没有在星空下指着天上的星星跟TA说：这，就是牵牛星，这是织女星，这是猎户座，这是狮子座。这颗最亮的是金星，这颗更大、颜色偏黄一点的是木星—也就是我们古代说的福星。
看到天蝎座了么？（BY 曾阳）
好吧，这次清楚不？(BY 曾阳）
这些小朋友看到这样的星空的时候，他们真的在尖叫!!
这颗星星叫什么名字？
帮家长和孩子拍一张星空下的合影
天阶夜色凉如水，坐看牵牛织女星。爸爸真的可以“送”孩子一颗星星，伸手可及。这颗星星叫什么名字？（参宿四，猎户座最亮的星。@王子寒）
这一刻，你在想谁？
教家长拍一张自己的星轨图
苏东坡《江城子·密州出猎》：“西北望，射天狼” 大概是这个意思。（BY 曾阳）
天文专家现场教孩子使用天文望远镜，让孩子第一次看到木星的大红斑，看到木星的4颗伽利略卫星。
在观星之前，天文协会的老师讲解四季星空、星座知识。
要看到最美的星空，可能，要带孩子先做一场沙漠徒步。
当然，也有治沙专家讲解“草方格”治沙原理。
有鸟类专家介绍孩子们认识不同的鸟类，讲解各种鸟类知识
带孩子们拍一部自己的电影也是不错的；这个不算抗日神剧。
但这个绝对是武侠情杀。
在国内跟团旅行被骂成狗的时候，当我们的微信平台xzy-trip发出“大漠星途”线路介绍的时候，全国各地都有家长来咨询、报名。很多家长有丰富的出境旅行经验。为什么？是因为这样的产品能打动他们。因为这些家长也在纠结究竟要在暑期带孩子去哪里旅行？
我知道，我这个回答写出来，有很多同行可能就开始琢磨了，这个不错，我也来做一下。肯定有。我也纠结了很久。但是，我还是要写出来。因为，作为线下旅行社，如果大家都在用心做好产品，做好服务，客户会做出选择，也会愿意让你赚钱。
我不怕被抄袭么？怕，当然怕！我太了解旅行社同行的聪明才智了。但是，能抄到形，抄不到神。线路里面很多的亲子互动的活动是抄不走的。线路设计的细节是模仿不了的。即便真有同行以客户身份参加后回去抄袭了，没关系，我们还会有更多更优秀的产品出来。
我知道，一条线路的设计不是那么简单的。
首先，要精准的分析客户的需求。分析客户的痛点。当我们发现亲子旅行的需求，发现雾霾对城市孩子的影响是：可能从来没有见过星空。（成都的孩子犹甚）我们决定做一条观星的，科普知识性的亲子互动旅行线路、按照预计最佳发团时间倒推安排计划表、还要提前半年以上；基础知识准备、了解所有有观星相关的国内外资料、在国内筛选符合条件的备选目的地名单现场踩线、二次踩线、三次踩线、设计线路；
……
还有很多细节准备：物资、安全保障、专家沟通联系、合作伙伴洽谈、风险评估、安全预案、亲子活动设计等等。
为了赶节奏，我们团队的线路设计师Adele在零下十几度的寒冬，在沙漠中寻找露营地点。累倒在沙漠中；
试问，OTA有人这么设计线路么？
试问，如果传统旅行社提供的产品不再是“云南双飞6日游”类型的走马观花线路，而是真正像“大漠星途”这样能打动客户产品，旅行社能死么？
也有人在邀请我回答线上旅游网站的改进方向。就一句话，打动人心的产品！
关心客户的需求！
用这种态度设计产品，用这种态度服务客户，不知道算不算解答题主的疑惑。
那天，当我带着客人到达指定地点（需要没有光污染，纯黑环境，且天况通透良好），一群小朋友和家长一起在尖叫。在那样的璀璨星空下，一个家长激动的有点要哭，她说：她竟然不知道星空可以这么漂亮！
星空下，我看到Adele在旁边抹眼泪。她很高兴，真的。
我觉得传统旅行社大有前途。
以上。
利益相关：旅行行业从业，微信号：xzy-trip
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评论里很多人问是否招人，不一一回复了，统一说明：我们现在招人！非常需要有志于用心做好旅行的优秀人才。
有兴趣的朋友直接投简历到：jt@joytraveller.com
八、乡村旅游与旅行社合作的方式是什么？
关于旅游景点如何与旅行社合作的这个问题，小编发言如下，有不足之处请下方留言。
1.旅游景点与旅行社的关系，是一个合作的共同体，大家的目的应该是都是一致的，旅游景点应该和旅行社签订协议或者是合同，当旅行社有派团拜单过来的时候，我们应该给旅行社相应的优惠政策，而且这个政策不管是旺季还是淡季都要实行，及时给旅行社付好佣金，若做好以上的工作后基本上水到渠成
2.旅行社与景点之间，他们的关系是相互的，景点靠卖门票挣钱，旅行社靠组织人员来景点旅游挣钱，如果是散客来景点购买门票，他拿的是散客价格，没有旅行社的便宜的。
九、团队旅游与奖励旅游的区别
标题：团队旅游与奖励旅游的区别
团队旅游和奖励旅游都是旅游中的重要形式，它们之间存在着一些区别。首先，团队旅游通常是为了促进组织内部的文化交流和员工福利而组织的，通常由公司或组织自行组织和管理。而奖励旅游则通常是由企业或组织为了激励员工的表现和奖励优秀员工而组织的，通常由专业的旅游机构来策划和执行。 其次，团队旅游通常是一次性的活动，通常只有一组人参加，而奖励旅游则更注重长期的员工福利和客户关系，通常会有多个参与者，包括客户、家人和朋友等。此外，奖励旅游通常会更加注重奢华和独特的体验，如豪华酒店、私人飞机、游艇等，而团队旅游则更注重实际的目的地和活动。
总结
团队旅游和奖励旅游各有特点，团队旅游通常是为了促进组织内部的文化交流和员工福利而组织的，而奖励旅游则更注重长期的员工福利和客户关系。在策划旅游活动时，应根据具体目的和参与者选择合适的旅游形式。
十、奖励旅游与大众旅游的不同
标题：奖励旅游与大众旅游的不同
在旅游领域，奖励旅游和大众旅游是两种不同的旅游方式，它们在目的、成本、参与人数等方面存在着明显的差异。
副标题：奖励旅游简介
奖励旅游是一种为表现优秀的员工或团队提供的特殊旅游方式，通常作为公司或机构的奖励制度的一部分。奖励旅游通常包括豪华酒店住宿、奢华度假村、丰富的娱乐活动以及各种独特的体验，旨在增强员工的归属感和忠诚度。
正文部分一
首先，奖励旅游和大众旅游在成本上有明显的区别。奖励旅游通常需要更多的前期投入，包括场地、设施、活动安排等。而大众旅游则更加注重经济性和实用性，倾向于选择价格适中的旅游目的地和住宿设施。
正文部分二
其次，参与人数上也有所不同。大众旅游通常涉及成百上千的人，而奖励旅游则相对较小，通常只有受奖励的员工或团队参与。这也意味着奖励旅游的管理和组织更加复杂，需要更多的专业知识和技能。
结论部分
总的来说，奖励旅游和大众旅游各有其特点和优势。公司或机构应该根据实际情况和需求，选择最适合的旅游方式。专业的旅游策划公司可以根据客户的需求，提供定制化的奖励旅游方案，以满足不同员工或团队的需求。
